“作為一名新入職員工，我將在新的起點上，嚴格要求自己，堅守廉潔底線……”在公司新員工廉潔教育座談會上，新員工逐一進行了交流發(fā)言。為讓新員工在入職伊始樹立廉潔從業(yè)理念，公司紀委堅持“關口前移，防患未然”，開展了系列廉潔教育活動。
公司黨委委員、紀委書記車強在座談會上講話
召開廉潔從業(yè)座談會。“大家進入新崗位后，要清楚自己承擔的責任，弄清自己的角色定位、工作范圍、工作任務，自覺抵制腐敗風險，始終以廉潔自律要求自己。” 公司黨委委員、紀委書記車強在座談會上提出要求。座談會結束后，10名新員工簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》，作為自己入職的見證、今后廉潔從業(yè)的警示。
學習廉潔典型事跡。組織新員工學習集團公司編發(fā)的《廉潔從業(yè)創(chuàng)新發(fā)展先進典型事跡材料匯編》，在學習公司于璐、易繼兵、趙明、高山等人的先進典型事跡后，新員工紛紛表示將以先進典型為榜樣，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，從每一件小事做起，立足自己的本職崗位，以務實的態(tài)度、勤奮的精神、廉潔的作風投入到公司創(chuàng)新發(fā)展的浪潮中。
貫徹廉潔紀律制度。組織新員工學習集團公司編發(fā)的《新時代全面從嚴治黨100問》和公司《違規(guī)經營投資責任追究實施辦法（試行）》《關于禮品上交、登記、處理實施辦法》等制度，提醒新員工牢固樹立紀律規(guī)矩意識，知敬畏守底線，在履行崗位職責和行使崗位權力時，守住底線、不踩紅線，珍惜個人職業(yè)生涯，珍惜工作事業(yè)舞臺，不觸碰“高壓線”，走好職業(yè)發(fā)展每一步。
觀看廉潔文化微電影。組織新員工觀看海洋能源原創(chuàng)廉潔微電影《沉甸甸的小信封》《一封廉潔家書》，通過電影向新員工現場授課，對廉潔從業(yè)承諾、廉潔風險排查等內容一一普及。觀影后，新員工表示原創(chuàng)微電影代入感很強，要向“周前進”學習，自覺增強廉潔意識、自律意識和責任意識，保持清醒的頭腦，并踴躍報名參加今年的廉潔微電影拍攝。
新員工觀看原創(chuàng)廉潔微電影《沉甸甸的小信封》
通過系列廉潔從業(yè)教育，新員工在適應新工作的過程中對廉潔從業(yè)重要性有了更深的認識，提升了紀律規(guī)矩意識，擰緊了廉潔“發(fā)條”，為今后的成長和職業(yè)生涯發(fā)展筑牢了拒腐防變的思想道德防線。
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